dimarts, 16 de setembre del 2014

Carta de CCOO adreçada al President Artur Mas


dimarts, 26 d’agost del 2014

CCOO considera que cal completar els protocols d'actuació davant l'ebola i altres patologies infeccioses

Foto

divendres, 25 de juliol del 2014

MESA SECTORIAL SANITAT - RESUM 24/07/14


dijous, 17 de juliol del 2014

INFORMACIÓ SOBRE CONVOCATÒRIA DE PLANS DE FORMACIÓ CONTÍNUA D’OFERTA


divendres, 11 de juliol del 2014

CCOO s'oposa al deteriorament de la sanitat catalana i a la confusió dels interessos públics i els privats

FotoEl model sanitari català es caracteritza per l’existència d’una xarxa sanitària pública (SISCAT) amb una gran varietat de proveïdors, amb molta diversitat de formes de gestió: empreses privades amb o sense ànim de lucre, empreses públiques i consorcis. A més es contracta activitat amb altres centres privats que no formen part del SISCAT. Els diferents governs sempre han valorat positivament aquest model pels suposats avantatges de disposar d’una àmplia diversitat de proveïdors, amb els quals, es deia, s’introduïa un cert grau de competència. Amb la crisi i la reducció continuada dels pressupostos hem vist que aquest model amagava una versió sofisticada del “capitalismo castizo”, basat en la captura de rendes i la proximitat al poder.

dimarts, 24 de juny del 2014

Comissió Seguiment II Acord - DPO



dilluns, 2 de juny del 2014

Protocol d'assetjament sexual a la Mesa General


divendres, 16 de maig del 2014

El Govern de la Generalitat continua retallant


CCOO denuncia que ni els usuaris ni els treballadors poden suportar més retallades a la sanitat pública

Aquests dies hem vist com els treballadors i treballadores de l’Hospital de Bellvitge s’han manifestat contra una nova reducció del pressupost de l’hospital, la qual suposarà una reducció de la jornada i el sou del personal eventual, una disminució de l’activitat i un deteriorament de la qualitat de l’atenció i de les condicions laborals del personal.

El que succeeix a l’Hospital de Bellvitge no és un cas aïllat; és un exemple del que està succeint a tota la sanitat pública catalana. S’està retallant el pressupost dels centres de l’ICS i de la XHUP; en el cas de la XHUP es pretén fer d’amagat i donant instruccions perquè es faci recaure tot els pes de la retallada sobre els treballadors i treballadores “sense que es noti massa”.

Des que el Govern de la Generalitat fa dos anys va reconèixer que amb les retallades a sanitat havien tocat os, Boi Ruiz no ha parat de reduir els pressupostos sanitaris públics concentrant les retallades en l’atenció sanitària i en les condicions laborals de treballadors i treballadores, al mateix temps que atenia demandes corporatives que estan suposant una despesa injustificable.

Mentre a la sanitat pública es retallen any rere any els pressupostos, estem veient com clíniques privades que estaven en situació crítica estan revifant i fent grans obres que s’estan pagant gràcies als ingressos provinents de l’augment de la contractació amb el Servei Català de la Salut. Cada vegada està més clar que el conseller de Salut Boi Ruiz ha optat per descapitalitzar la sanitat pública, mentre s’erigeix en salvador de clíniques privades. Al mateix temps que s’augmenta la contractació amb clíniques privades, s’està produint una infrautilització de recursos en els centres del SISCAT (Sistema Integral de Salut de Catalunya) amb el conseqüent increment de costos i malbaratament de recursos públics.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 16 de maig de 2014

dimarts, 6 de maig del 2014

CURSOS GRATUÏTS AFEDAP


dimecres, 26 de març del 2014

CCOO defensa la professionalització de la gestió sanitària i la seva despolitització

dijous, 20 de març del 2014

CCOO, contra les agressions al personal sanitari


Com cada 20 de març, se celebra el Dia Nacional contra les Agressions al Personal del Sistema Sanitari. Aquest any volem reivindicar la tolerància zero contra les agressions en el centre de treball, per la qual cosa CCOO de Catalunya manifesta: 
  • Que tota agressió ha de ser considerada, a més, com a risc laboral. 
  • El primer que ha de fer-se és intentar eliminar les agressions per complet des de la conscienciació i participació social. 
  • Una correcta organització dels centres de treball, així com una dotació adequada de personal, formació i entorns segurs, són variables que poden disminuir la incidència de situacions violentes.

dijous, 6 de febrer del 2014

CCOO abandona el Pacte Nacional de Salut

Foto

CCOO hem decidit abandonar el Pacte Nacional de Salut per les importants discrepàncies que mantenim amb la darrera versió del document, en la qual s’han eliminat o no s’han incorporat moltes de les aportacions que considerem imprescindibles per garantir un sistema sanitari públic, universal, equitatiu i de qualitat. Entenem que s’ha preferit elaborar un document que intenta acontentar tothom i que per aquest motiu no incideix en les mancances i ineficiències del sistema. 

La proposta de pacte no garanteix una sanitat d’accés universal, considerada com un dret de ciutadania, en no fer referència a la retirada de la condició prèvia de 3 mesos d’empadronament per tenir dret a l’atenció primària en el cas d’immigrants en situació irregular; considera el sistema de copagaments com a font de finançament i culpabilitza als usuaris de fer “consums inadequats”; no aposta clarament per la transparència, que es considera un mer recull de dades de resultats; en les entitats privades amb ànim de lucre es suprimeix la proposta de limitar-ne els beneficis; no es compromet a la despolitització de la gestió del sistema i dels centres sanitaris; no fa referència a buscar fórmules per tal que les mútues i asseguradores laborals, d’accidents de trànsit, esportives i escolars es facin càrrec d’aquella part dels costos que sent de la seva responsabilitat actualment es traslladen al sistema públic, etc. 

CCOO considerem que les veritables estructures d’Estat són les que contribueixen a la cohesió social; entre elles, la sanitat és fonamental, sobretot en moments de crisi econòmica en què és més necessari que mai mantenir serveis públics potents que contribueixin a l’equitat i a evitar l’exclusió social. 

Defensem una sanitat pública concebuda com un dret de ciutadania, en la qual és imprescindible un replantejament radical de tots el copagaments, que en cap cas han de tenir finalitat recaptatòria ni significar una barrera d’accés. La cartera bàsica de prestacions sanitàries ha de ser elaborada seguint criteris tècnics i d’acord amb l’evidència científica i amb independència de grups de pressió o interessos polítics. Així mateix, és imprescindible professionalitzar la gestió del sistema i dels centres sanitaris; els gestors han de ser nomenats seguint procediments públics i reglats en base a criteris estrictament professionals i absolutament independents de la conjuntura política. 

Al nostre web trobareu més informació sobre els motius que expliquen el desacord de CCOO amb el document i les propostes fetes durant els mesos que ha durat el debat del Pacte: 
http://www.ccoo.cat/pdf_documents/2014/Propostes_CCOO_PNS_decaleg.pdf 
http://www.ccoo.cat/pdf_documents/2014/Propostes_CCOO_PNS_curta.pdf 
http://www.ccoo.cat/pdf_documents/2014/Propostes_CCOO_PNS_extensa.pdf 

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya 
Barcelona, 6 de febrer de 2014

dimarts, 4 de febrer del 2014

CONTINGENT I ZONA


divendres, 31 de gener del 2014

MESA SECTORIAL SANITAT - RESUM 30/1/14


diumenge, 26 de gener del 2014

MESA SECTORIAL SANITAT RESUM 24/1/14




dimecres, 18 de desembre del 2013

Mobilitat Voluntària (Comissió Seguiment 17/12/13)


divendres, 13 de desembre del 2013

Mesa General de la Funció Pública


dijous, 5 de desembre del 2013

Reclamació PAGA EXTRA


Recuperació d'un "moscoso"


dissabte, 30 de novembre del 2013

Mesa General de la Funció Pública 29/11/2013